生涯规划师培训课程强调生涯意识的培养，能够提升个人专业能力和意识，为社会培养更多具备专业知识和技能的生涯规划师，那么生涯规划师培训课程有哪些呢，接下来小编就为大家详细介绍一下相关内容，一起来看看吧！
一、生涯规划师培训课程有哪些？
生涯规划师培训课程需要去专业的培训机构进行学习，目前业内比较知名的培训课程要数向阳生涯所提供的CCP生涯规划师课程。CCP生涯规划师是舒伯学派职业规划师专业认证体系中的筑基课程，具备很强的适用性，课程传承正统学舒伯，以系统、实操、落地著称，能够帮助学员在短时间内取得显著的进步，并完成生涯规划师认证。具体课程信息如下：
1、课程内容：涵盖了生涯规划理论、技法和实践应用，以及个体发展心理学、职业心理学、咨询技巧等内容，包含3个案例研习，8大模块，共计60+知识块、200+技术要点。
2、课程特色：传承正统学舒伯，以系统、实操、落地著称；专家级别教师亲授，资深导师实力督学；有利于学员职业规划、求职加薪、职业转型等。
3、开班时间：目前向阳生涯最新一期的CCP生涯规划师（线上班）开课时间为2024年10月18日-2024年11月6日。
二、生涯规划师从业建议
1、培养良好的沟通能力
生涯规划师需要与客户进行深入地沟通和交流，必须具备良好的沟通能力，并掌握倾听、表达、提问等沟通技巧，才能了解客户的需求和期望，并为客户提供个性化的生涯规划建议。
2、建立良好的人际关系
通过积极的态度、真诚的交往和有效的沟通技巧，生涯规划师能够与各种不同背景的客户、同行、专家等人群建立良好的人际关系，这有助于获取更多有价值的信息和职业发展机会。
3、保持积极的心态
在工作过程中可能会面临客户的拒绝、市场的变化等各种挑战和困难，生涯规划师需要保持积极的心态和自信心，不断克服困难和挑战，这有助于提升规划师的个人竞争力和专业水平。
4、关注自我发展
生涯规划师既要关注客户需求，同时也要关注自己的职业发展和成长，通过不断学习、实践、反思和总结，发现自己的优势和不足，不断更新和完善专业技能，以实现自我价值的提升。
向阳生涯，23年的职业规划实战落地，《职业规划师国家职业标准》起草单位，始终以职业规划为核心技术，为行业、个人、企业及院校提供专业服务，被誉为中国职业规划师的黄埔军校。
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