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职业规划师浅析:年轻人,要不要裸辞?(1)

时间:2023-11-24 16:27:45  来源:  作者:向阳生涯
裸辞,听上去很飒,很爽,但当你真正辞职之后,恐怕就会觉得裸辞一时爽,事后悔断肠。

现在很多年轻人在网上动不动就鼓吹裸辞的好处,什么脱离职场苦海,逃离老板的压榨,身心得到了解脱等等,可是这样放纵,又看似洒脱的辞职,真的适合你吗?



要不要裸辞?

试想如果一个人在现在的工作中已经毫无立足之处,每天被压迫的心力交瘁,再多工作一天都要晕倒在岗位上,那让他坚持一下,不要裸辞是不是太残忍了呢。

不过关于要不要裸辞,职业规划师有几点小建议,大家可以参考一下。

分析裸辞原因,明确裸辞道路是不是非走不可

根据前面我们分析的裸辞原因,判断自己现如今的状态裸辞是不是最好的选择。如果是因为行业不景气,工作难出效益的原因,那么我们就要考虑如果裸辞的话,那我们以后是不是还要做这个行业,如果还做这个行业的话,那还是会面临同样的问题,除非是行业有了新的发展机遇,否则即使换了公司,也是一样的情况,只会不停地不满不停地换公司,如果转行的话,那就要考虑是否做好了充分的准备;如果是因为工作环境不好或者压力过大的原因裸辞,那么我们就要考虑我们即将面对的新的公司也是未知的,有可能比现在的工作更压抑更有压力,当然也有可能会轻松顺心一点,那么就需要大家权衡利弊,或者按兵不动等待机会,或者冒险一试寻找生机;如果是因为工资不增加,前途无望的原因,那么需要考虑工资或者个人发展是不是自己职业选择的最主要因素,如果时间不是特别急迫的话,为何不做好准备,找好下家再离开呢……总之,裸辞切不可冲动,一定要分析好原因,权衡好利弊,做出最无悔的选择。

既然工作中一定有委屈,一定要含泪才能成长。那么,不用逃跑。

如果辞职是因为你目标明确,非常有信心的选择,那么选它,这本身就不是逃跑。

逃跑虽然不可耻,但对于在职场上生存,想证明自己价值的年轻人来说,逃跑,根本没有用。
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